Kamu Görevlileri? Güncellik İncelemesi Gerekli
İdarenin personeline yaptığı hatalı ödemelerin geri alınmasında iyi niyet, açık hata ve süre sınırı birlikte değerlendirilir.
İlke: Açık hata, gerçek dışı beyan veya hile yoksa hatalı ödemenin sınırsız biçimde geri istenmesi hukuki güvenlik bakımından ayrıca incelenmelidir.
- Karar tarihi/yılı
- Künye doğrulaması bekliyor
- Esas/Karar no
- Künye doğrulaması bekliyor
- Mevzuat
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, İdari işlemlerin geri alınmasına ilişkin içtihat ilkeleri
Hatalı ödemeİdari işlemin geri alınmasıKamu personeli
Yargılama Usulü↻ Temel İlke Güncel, Mevzuat Değişti
Dava veya cevap süresinin son günü resmî tatile denk geldiğinde sürenin bitişi takip eden çalışma gününe göre değerlendirilir.
İlke: Süre hesabında son günün tatil olması, hak arama özgürlüğünü zedelemeyecek biçimde izleyen çalışma günü kuralıyla ele alınır.
- Karar tarihi/yılı
- Künye doğrulaması bekliyor
- Esas/Karar no
- Künye doğrulaması bekliyor
- Mevzuat
- 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu m.8
Süre hesabıResmî tatilİYUK
Yargılama Usulü↻ Temel İlke Güncel, Mevzuat Değişti
İdari eylem veya işlemden doğan zararlar için dava öncesi idareye başvuru zorunluluğu, dava şartı ve süreler yönünden incelenir.
İlke: Tam yargı davası açmadan önce idareye başvuru gerekip gerekmediği, zararın kaynağına ve kanuni süre rejimine göre belirlenir.
- Karar tarihi/yılı
- Künye doğrulaması bekliyor
- Esas/Karar no
- Künye doğrulaması bekliyor
- Mevzuat
- 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu m.12-13
Tam yargıÖn başvuruİdari eylem
İmar ve Kamulaştırma? Güncellik İncelemesi Gerekli
Parselasyon işlemlerine karşı dava süresi, ilan, tebliğ, öğrenme ve uygulama işlemleri arasındaki ilişkiyle değerlendirilir.
İlke: İmar uygulamalarında dava süresinin başlangıcı, işlemin ilgililer bakımından öğrenilebilir ve dava edilebilir hale gelmesiyle ilişkilidir.
- Karar tarihi/yılı
- Künye doğrulaması bekliyor
- Esas/Karar no
- Künye doğrulaması bekliyor
- Mevzuat
- 3194 sayılı İmar Kanunu m.18, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu
Parselasyonİmar uygulamasıDava süresi
Kamu Görevlileri↻ Temel İlke Güncel, Mevzuat Değişti
Kamu görevlileri sendikalarının üyeleri adına dava açma ehliyeti, üyelik bağı ve uyuşmazlığın sendikal ilgi alanı ile değerlendirilir.
İlke: Sendikanın dava açma yetkisi, temsil ettiği üyenin menfaati ve kanuni yetki sınırları içinde anlam kazanır.
- Karar tarihi/yılı
- Künye doğrulaması bekliyor
- Esas/Karar no
- Künye doğrulaması bekliyor
- Mevzuat
- 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu
SendikaDava ehliyetiKamu personeli
Yargılama Usulü? Güncellik İncelemesi Gerekli
İdari davalarda vekâlet ücreti ve yargılama giderleri, davanın sonucu, taraf sıfatı ve tarife hükümleriyle birlikte belirlenir.
İlke: Yargılama giderleri ve vekâlet ücreti, usul ekonomisi ve haklılık durumuyla bağlantılı olarak hüküm altına alınır.
- Karar tarihi/yılı
- Künye doğrulaması bekliyor
- Esas/Karar no
- Künye doğrulaması bekliyor
- Mevzuat
- Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi, 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu
Vekâlet ücretiYargılama giderleriAAÜT